Koolitus: Coaching sisekoolitamisel ja inimeste arengu toetamisel
20.09.-6.12.2024

Radisson Blu Olümpia Hotellis (Liivalaia 33, Tallinn)

 

Praktilise suunitlusega koolitus, mis on loodud kaasaval coachingu meetodil organisatsioonide sisekoolitajatele ja koolitusspetsialistidele ning koolitusjuhtidele. Osaleja seab endale ise eesmärgi ning avastab ressursid erinevate coachingu tööriistade abil, koos grupitööde ja paarisharjutustega. Programmis osalejate omavahelise ja koolitaja hinnanguvabal toetusel läbitakse 4 sessiooniline a´4 akadeemilisest tunnist koosnev ja kogumahus 16 akadeemilisest tunnist koosnev arenguprogramm. Arenguprogrammi kuuluvad live kohtumised 4 korda ja kokkulepitud eesmärgipärased tegevused õpitu praktiseerimiseks ja kinnistamiseks. Küsimuste korral suheldakse kokkulepitud omavahelises digitaalses suhtluskeskkonnas aruteludeks ja koolitaja toetusel.

I sessioon
20. september 2024 kell 13.00-17.00
Sissejuhatus. Tutvumine, kokkulepped, eesmärgistamine
Eneseteadlikkus, kes ma olen ja mida ma tahan.
Mis on coaching ja kes on coach?
Advice monster – õppimine vs õpetamine
Millal ja kellega on coachingu kasutamine koolitustel tulemuslik?

II sessioon 
18. oktoober 2024 kell 13.00-17.00
Ruumi loomine, andmine ja kasutamine
Kuulamine, peegeldamine, uudishimu
Reflekteerimine
Partnerlus vs juhendamine, eestvedamine vs korralduste jagamine
GROW mudel ja selle kasutamise praktiseerimine

III sessioon
8. november kell 13.00-17.00
Erinevad coachingu mudelid
Loovmeetodite kasutamine, visuaalid, ajajoon
Metafoorid, lugude jutustamine
Küsimuste võim: kinnised vs lahtised küsimused
Juhtumite lahendamine

IVsessioon
6. detsember 2024 kell 13.00-17.00
Keskendumine inimestele vs oskustele?
Lahendustele orienteeritud coaching, esemete kasutamine
Oma meetodi leidmine coachiva koolitajana
Oma töövahendite praktiseerimine
Konsultant, mentor, psühholoog, coach, koolitaja. Ühisosa ja erinevus.
Ülevaade – kuhu jõudsime?

Koolituse eesmärk on tõsta sisekoolitajate teadlikkust coachingu võimalustest ning anda põhioskuseid coachingu kasutamiseks töötajate arengu toetamisel. Inspireerida coachingu tööriistade kasutamist sisekoolitustes koolitusmetoodika rikastamisel.

Koolituse tulemusel osaleja:
oskab planeerida koolituste ettevalmistamisel erinevate coachingu elementide kasutamist;
oskab rakendada koolituste läbiviimisel oma coachiva koolituse meetodit;
oskab kasutada koolituselt saadud teadmisi ja uusi oskuseid vajadusel teiste inimestega suhtluses (kuulamine, peegeldamine jns)
mõistab coachiva arengumeetodi väärtust ja teab, millisel juhul seda kasutada;
on inspireeritud coachingu oskuste täiendamisest

Koolitaja: Kaire Parve

Kaire Parve TTÜ kõrgharidusega, AoEC poolt sertifitseeritud Executive Coach; pikaajalise praktilise personalijuhtimise kogemusega, töötervishoiu, personalitöö ja WHO metoodikal Psühholoogilise esmaabi, praktilise vaimse heaolu ekspert ja kutsega koolitaja. Juhtinud ja juurutanud ettevõttes ISO sertifikaadile vastava ohutuskultuuri loomist. Rohkem infot https://coaching.ee/Coachid/kaire-parve/ .
Tervist Edendavate Tööandjate võrgustikku kuuluva ettevõtte Dualteam OÜ asutaja.
Keskendunud organisatsiooni juhtimise, juhtide ja töötajate arendamise, s.h tööõiguse ning terviseedendamise (vaimne tervis, riskianalüüsid) teemadesse. Inimeste juhtimise kogemus ka nii avalikust, kui erasektorist (nt , Riigikantselei ja AS Ragn-Sells, kus saavutatud Peresõbraliku ettevõte kuldmärgis).
Rahvusvahelise coachingu föderatsiooni ICF ja Eesti ICF liige, Personalijuhtimise arendamise Ühingu PARE, EHRS, Eesti Karjäärinõustajate Ühingu ja Täiskasvanute Koolitajate Assotsiatsiooni Andras liige. Kuulub BNI North Star Tallinn liikmeskonda. Vabal ajal joogaõpetaja ja – terapeut ning laste ujumistreener.

Õppemeetod: Koolitus on osalejaid kaasav ja viiakse praktilises vormis vaheldumisi teooriaga, grupi ja paaristöödena. Kasutatakse loova lähenemise erinevaid tööriistu, ruumi, toole, tahvlit ja igaüks saab teha endale märkmeid.

I kohtumine – 20. september 2024 kell 13.00-17.00
II kohtumine – 18. oktoober 2024 kell 13.00-17.00
III kohtumine – 8. november 2024 kell 13.00-17.00
IV kohtumine – 6. detsember 2024 kell 13.00-17.00

Sihtgrupp: sisekoolitajad, personali- ja koolitusjuhid ning -spetsialistid

Grupi suurus:  kuni 15 osalejat

Toimumiskoht: Tallinn

Osalemistasu:

Coachingu arenguprogrammis osalemine  5. septembrini  ESAL-i liikmetele vastavalt kontaktisikute arvule a´145€+km/ kogu programm
Mitteliikmetele osalemine a´ 295€+km/ kogu programm
Uutele ESAL-iga liitujatele ja liikmesorganisatsioonide esindajatele täishinnast (295€+km) soodustus -25%. 
Alates 6. septembrist  kõikidele osalejatele  a´295€+km/ kogu programm.