26. novembril 2020 kuulutas Sisekoolituse juubelikonverentsil: Arengud ja väljakutsed sisekoolitamisel? Eesti Sisekoolituse Arendamise Liit kümnendat aastat välja Aasta Sisekoolitaja 2020.
Aasta Sisekoolitaja konkursi eesmärk on tunnustada organisatsioonide sisekoolitajaid kui täiskasvanute arengu toetajaid, kes jagavad teadmisi organisatsioonisiseselt, juhendavad kolleege spetsiifiliste oskuste arendamisel, suunavad nende kui täiskasvanud õppijate arusaamade ja hoiakute kujunemist.
Aasta Sisekoolitaja 2020 konkurss kuulutati Eesti Sisekoolituse Arendamise Liidu (ESAL) poolt välja 1. oktoobril ja kandidaatide ülesseadmise tähtaeg oli 1. november 2020.
Käesoleval aastal valiti Aasta Sisekoolitaja 2020 kahes kategoorias neljandat korda. Konkursil osales kokku 17 suurepärast kandidaati:
13 kandidaati I kategoorias (osalise ajaga sisekoolitaja) ja 4 kandidaati II kategoorias (täisajaga sisekoolitaja):
I kategooria (osalise kohaga sisekoolitaja) kandidaadid:
Artjom Koppel, Politsei- ja Piirivalveamet
Holher Enok, Päästeamet
Imre Nõmmik, Elisa Eesti AS
Kaidi Kuusmaa, SEB Pank AS
Lauri Greenbaum, SEB Pank AS
Lilian Ruuben, Tallinna Tervishoiu Kõrgkool
Marek Skorohhodov, Swedbank AS
Maria Mällas, Orkla Eesti AS
Mikhail Bendera, Tallinna Tervishoiu Kõrgkool
Moonika Org, Telia Eesti AS
Siim Siska, G4S Eesti AS
Valeria Šveinova, Maxima Eesti OÜ
Vladimir Prokofiev, Silsteve AS
Aasta Sisekoolitaja 2020 I kategooria nominendid (vasakult: Artjom Koppel, Valeria Šveinova, Imre Nõmmik)
Aasta Sisekoolitaja 2020 I kategooria nominendid:
Artjom Koppel, Politsei- ja Piirivalveamet
Imre Nõmmik, Elisa Eesti AS
Valeria Šveinova, Maxima Eesti OÜ
Aasta Sisekoolitaja 2020 tiitli I kategoorias võitis Imre Nõmmik, Elisa Eesti AS tootejuht
II kategooria (täiskohaga sisekoolitaja) kandidaadid:
Airi Aavik, Haapsalu Kutsehariduskeskus
Julia Västrik, Swedbank AS
Sven Vismann, Telia Eesti AS
Triinu Praks, Elisa Eesti AS
Aasta Sisekoolitaja 2020 II kategooria nominendid (vasakult: Sven Vismann, Julia Västrik, Triinu Praks)
Aasta Sisekoolitaja 2020 II kategooria nominendid:
Julia Västrik, Swedbank Eesti AS
Sven Vismann, Telia Eesti AS
Triinu Praks, Elisa Eesti AS
Aasta Sisekoolitaja 2020 tiitli II kategoorias võitis Julia Västrik, Swedbank Eesti AS Enterprise Agile Coach
Hindamisel võeti aluseks järgmised aspektid:
Kandidaadi saavutused ja väärtus organisatsioonile
Kandidaadi ettevalmistus, enesetäiendus ja organisatsiooni toetus
Kandidaadi enese- ja koolitusprotsessi analüüs
Aasta Sisekoolitaja 2020 konkursi hindamiskomisjoni liikmed:
Georgi Skorobogatov, Sihtasutuses Kutsekoda välisprojektide juht ning on EPALE Eesti eestvedaja
Hela Ojasaar, Eesti Rahvusraamatukogu kvaliteedispetsialist, Aasta Sisekoolitaja 2019 I kategoorija võitja
Katrin Kristall, Circle K Eesti AS personalispetsialist-treener, Aasta Sisekoolitaja 2019 II kategoorija võitja
Stanislav Voronovski, Euronics koolitusjuht, ESAL ekspertgrupi liige
Klairika Linaste, Koolitusjuhtide kogu esindaja, Välisministeeriumi personaliarenduse peaspetsialist, ESAL ekspertgrupi liige
Gerly Roosmets, Orkla personalipartner, ESAL ekspertgrupi liige
Heigo-Aulemb Ensling, Telia Eesti tehnikajuht ja sisekoolitaja, ESAL ekspertgrupi liige
Marju Meejärv, ABB AS koolitus- ja arendustegevuste juht, ESAL juhatuse liige
Liisi Männistu, GEA Group Learning Specialist, ESAL juhatuse liige
Annika Allikas, Excellence Koolitus- ja Arenduskeskuse arendusjuht, ESAL juhatuse liige
Reelika Vainola. Excellence Koolitus- ja Arenduskeskus koolitusjuht, ESAL juhatuse liige
Komisjoni poolt tänuavaldus kõigile loetletud kandidaatidele ja kandidaatide ülesseadjatele arendusmeelsete koolitusjuhtide, personalijuhtide ja juhtide näol!
Aasta Sisekoolitaja konkursist on kujunenud iga-aastane traditsioon, kuna Eesti organisatsioonides on väga palju pühendunud sisekoolitajaid, kes väärivad kindlasti rohkem tunnustust!
Aasta Sisekoolitaja 2021 konkursini!
Annika Allikas, Marju Meejärv, Reelika Vainola, Liisi Männistu
Eesti Sisekoolituse Arendamise Liit eestvedajad